Check-In Webtraining:

Die Kunst des Concidens

  • think different
  • lead different
  • decide different

Ja, ich will teilnehmen

Was bekommst du bei einem Training?

Wir machen dich zum Meister, damit du CONCIDE effektiv anwenden kannst.
Es gilt das Windhundverfahren, d.h. die jeweils ersten 10 Anmeldungen erhalten einen Platz im Webtraining.

Wir möchten dich so vorbereiten ...
..., dass du gemeinsam mit deinem Team, deinem Verein oder deinen Kunden CONCIDE wirkungsvoll einsetzen kannst und selbst Concisions erarbeiten kannst.

  • Check-in
    1 Tag Workshop
    inkl. Handbuch und E-Learning
    "Entscheidungsmethoden"

    max. 10 TN
    2 Berater*innen
    279 EUR netto
  • App-Nutzung
    3 Monate
    kostenlose Nutzung
    der App Concide
    statt 6,90 EUR netto pro Monat
    20,70 EUR netto
  • Neu
    Übungsgruppe
    kostenlose Teilnahme an 3 Terminen der monatlichen Übungsgruppe

    10,00 Euro pro Session
    30 EUR netto
  • Paket
    Check-In Training
    +
    E-Learning
    +
    3 Monate App Nutzung
    +
    3 x Übungsgruppe
    statt 329,70 EUR netto
    299 EUR netto

Warum ein Training?

Die CONCIDE APP basiert auf dem Entscheidungsverfahren SYSTEMISCHES KONSENSIEREN. Diese Art der Entscheidungsfindung macht es möglich, bei allen Beteiligten ein konstruktives Verhalten hervorzurufen und gemeinschaftlich, ohne die klassischen Nebenwirkungen von Sieger-Verlierer-Beziehungen zu einer Entscheidung in Gruppen zu gelangen. Diese führen bei allen Betroffenen zu einer hohen Akzeptanz und werden tatsächlich auch umgesetzt.

Wir glauben fest daran, dass diese Entscheidungsmethode, vor allem in unserer komplexen VUKA-Welt, die Kultur der Zusammenarbeit auf Augenhöhe positiv beeinflusst. Durch den Einbezug der Betroffenen und die Nutzung der Weisheit der Vielen (Gruppenintelligenz) leistet dieses Entscheidungsverfahren einen wesentlichen Beitrag für eine fried- und freudvolle Arbeitswelt.

Um die Philosophie und den Prozess des Systemischen Konsensierens zu lernen und CONCIDE effektiv und wirkungsvoll anwenden zu können, braucht es ein Training.

Was beinhaltet das Webtraining?

Antworten auf die Fragen:

  • Was ist Systemisches Konsensieren?
  • Welche Vorteile bringt das Systemische Konsensieren mir und meinem Team?
  • Wie läuft der Prozess des Systemischen Konsensierens ab?
  • Wie wähle ich das passende Team aus?
  • Wie muss eine Entscheidungsfrage formuliert sein, damit sie zur Beteiligung anregt und gleichzeitig dem Unternehmen dient?
  • Was ist eine Passivlösung und wie formuliere ich sie?
  • Warum macht es Sinn, den Widerstand in Bezug auf Lösungen abzufragen?
  • Wie funktioniert CONCIDE ganz praktisch?

Gemeinsam üben wir mit echten, selbstgewählten Beispielen.

  • Wann macht eine anonyme Abstimmung Sinn?
  • Wie nutzt das Team die Kommentarfunktion verantwortlich und motivierend?
  • Was kann CONCIDE - was kann CONCIDE nicht?
  • Wofür ist CONCIDE geeignet, wofür nicht?

Für wen ist das Webtraining geeignet?

Alle diejenigen, die im Team Entscheidungen treffen möchten.

  • in Unternehmen sind dies Geschäftsführer*innen, Führungskräfte und Entscheider
  • in Non-Profit Organisationen oder Vereine sind dies Entscheider, die nicht alleine entscheiden möchten oder sich ein Stimmungsbild von ihrem Team abholen möchten
  • und es können auch Unternehmensberater*innen, Trainer*innen, Coaches sein, die CONCIDE gerne bei ihren Kunden vorstellen möchten. Falls jemand aus dieser Gruppe CONCIDE bei Kunden einführen möchte, wäre unser CONCIDE Trainertraining das Richtige, um einen noch tieferen Einstieg in die Moderationstechnik sicherzustellen.

Denn durch CONCIDE wird Entscheiden im Team einfach, macht Spaß und bringt bessere Ergebnisse!

Das sagen unsere Kunden über das CONCIDE Webtraining...

Gernot aus Berlin

„Herzlichen Dank für das sehr inspirierende Webtraining zum Einsatz von CONCIDE. Ich habe die Methode des systemischen Konsensierens und CONCIDE dabei gut kennenlernen können. Mir sind sowohl Nutzen, als auch Herausforderungen sehr deutlich geworden und Ihr, liebe Martina und liebe Patrizia, habt in guter Art und Weise das theoretische Gerüst mit praktischen Beispielen und dem persönlichen Erleben der Anwendung verbunden. Dafür lieben Dank. Ich bin darin bestärkt als Multiplikator für dieses effiziente Entscheidungsmodell wirken zu können.“

 

Silvia aus Rapperswil

Ich nahm als „frisch zertifizierte Concide-Trainerin“ am Webtraining teil um noch etwas tiefer in die Welt des Concidens einzutauchen. Mir gefiel die sympathische und strukturierte Moderation des Webtrainings. Martina und Patrizia ergänzten sich auf eine angenehme Weise. Wir Teilnehmende wurden einbezogen und konnten aktiv teilnehmen. Durch die Fragen der Teilnehmenden und die entstanden Diskussionen konnte ich mich nochmals vertieft mit den Themen Entscheiden in Gruppen, systemisches Konsensieren und den Möglichkeiten und Herausforderungen des Apps auseinander setzen. Die Sitzung war kurzweilig, interessant und hat Spass gemacht.

Herzlichen Dank Martina und Patrizia für die tolle Moderation der Zoomsitzung und den Teilnehmenden für die aktive Teilnahme.

 

Johanna aus München

„Ein kurzweiliges und informatives Webtraining zum Thema Entscheiden mit CONCIDE. Spaß gemacht hat mir vor allem der Austausch in der Gruppe unter der angenehmen Führung von Patrizia und Martina!“

Wer begleitet dich im Webtraining?

Martina Unger

Potenzial-Entdeckerin und Teal Professional Trainerin

„Wir leben in einer Zeit, in der ein evolutionärer Sprung in eine ganz andere Art der Unternehmensführung möglich oder sogar notwendig ist, um den Wandel in eine nachhaltige Zukunft zu gestalten!“

Seit über 20 Jahren unterstütze ich Unternehmer, Führungskräfte und Teams, ihre ungeahnten Potenziale zu entdecken, zu integrieren und ihre Performance zu steigern. Dabei geht es mir nicht nur um die Leistung, sondern vor allem um die Freude an der Ko-Kreation und am Erfolg.

Viele Unternehmer und Führungskräfte wünschen sich vermehrt mehr Eigenverantwortung und Selbständigkeit ihrer Mitarbeiter. Dazu benötigt es neben Trainings-Maßnahmen und neuen Tools vor allem die notwendigen Rahmenbedingungen, neue Herangehensweisen und eine neue Art des Denkens – das sogenannte Growth Mindset.

Geleitet von meiner Vision, Evolution des menschlichen Miteinanders zu ermöglichen, ist es mir ein Anliegen mit viel Herzblut und Klarheit Menschen in Organisationen zu ermächtigen Veränderungsprozesse aktiv mitzugestalten, um für die Herausforderungen der heutigen Zeit - Stichwort VUCA - gut gerüstet zu sein.

martinaunger.com

nextculture-organizations.org


Sei dabei und lerne, wie Du mit Freude und Leichtigkeit wirksamere Entscheidungen im Team treffen kannst!

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